Ciekawostki z rynku pracy
There are no translations available.

Z najnowszego sondażu przeprowadzonego przez CBOS wynika, że 20% Polaków dobrze ocenia obecną sytuację gospodarczą kraju. Przeciwnego zdania jest 37% ankietowanych. Podobne badanie przeprowadzono również w Czechach, na Słowacji oraz na Węgrzech. U naszych południowych sąsiadów i nad Balatonem sprawy ekonomiczne rysują się wyraźnie gorzej niż w Polsce. Ze stanu gospodarki zadowolonych było jedynie 10% Czechów, 5% Słowaków oraz 2% Węgrów. (parkiet.com, 08.2011)

Coolhunter jeździ po świecie na zlecenie agencji reklamowych, obserwuje młode osoby i wychwytuje nowe zjawiska w modzie.

Firmy odzieżowe wykreowały nowy zawód – coolhuntera. Coolhunter dosłownie oznacza łowcę trendów. Praca takiej osoby polega na umiejętnej obserwacji i poszukiwaniu nowych trendów i mody w ubiorach, wnętrzach i wszelkich gadżetach. Łowcy trendów powinni umieć przewidzieć, co stanie się wkrótce modne.

– Dzięki takim informacjom producenci wiedzą, w jaki sposób zaprojektować nowy produkt, by ten stał się przebojem na rynku – mówi Anna Bosak ze Streetcom.

Zawód coolhuntera w Polsce dopiero raczkuje, stąd trudno wskazać zarobki właściwe dla tej branży. W Stanach Zjednoczonych łowcy trendów zarabiają nawet 600 dolarów za dzień pracy w terenie.

Praca coolhuntera nie jest skomplikowana. Łowca trendów jeździ po świecie na koszt agencji PR-owskich, reklamowych lub wielkich firm i obserwuje trendy w metropoliach. Łowcy skupiają się przede wszystkim na trendach i stylu życia młodych osób, w wieku 12–30 lat. Najbardziej popularne sfery zainteresowań badawczych dla coolhunterów to: moda, najczęściej uliczna, design, muzyka, filmy, telewizja, styl życia, gadżety elektroniczne – praktycznie wszystkie przejawy kultury popularnej. Łowcy trendów powinni być uważnymi obserwatorami.

– Coolhunterzy muszą wiedzieć, co jest obecnie na topie, co się nosi, gdzie się bywa, jak spędza czas. Muszą być otwarci na wszystkie nowe sposoby wyrażania się w muzyce, modzie, designie, rozrywce – mówi Agnieszka Burska-Wojtkuńska z PBS DGA.

Jednocześnie łowcy trendów są swoistym barometrem, są liderami opinii w swoim środowisku. Tworzą mody, wychwytują nowinki i sprawiają, że stają się one popularne.

Choć praca łowców trendów bazuje na ich wrodzonym talencie, szkolenie jest przydatne, aby uwrażliwić ich na specyfikę potrzeb zleceniodawcy. (gazeta prawna,2009)

 

Newsletter

Rejestrując się u nas mają Państwo możliwość otrzymywania aktualnych informacji z rynku pracy.

Dane kontaktowe

Skryba Sp.z o.o.
Dział Rekrutacji i Selekcji

ul. Mokotowska 51/53 lok. 14 (kl. II); 00-542 Warszawa

tel. +48 22 490 33 42
tel. +48 516 125 008

e-mail: rekrutacja@skryba.eu